🤖 Telegram-боты

Разработка Telegram-бота для HR и рекрутинга в Санкт-Петербурге

Делаем ботов для HR-команд и кадровых агентств: заявки, оплаты, уведомления и Mini Apps. Разработка Telegram-бота в Санкт-Петербурге с интеграцией в CRM — ничего не теряется.

HR и рекрутингСанкт-Петербург

Обсудить проект Частые вопросы

Задачи

Что решаем для HR и рекрутинга в Санкт-Петербурге

Онбординг и адаптация
Оценка 360 и обучение
Портал сотрудника
ATS — система управления кандидатами
Воронка найма и аналитика

Проблемы ниши

Боли HR и рекрутинга, которые закрывает разработка telegram-бота

Найм затянут, воронка непрозрачна
Онбординг сотрудников хаотичен
Оценка и обучение не систематизированы
Отчётность по найму собирается вручную
Кандидаты теряются в почте и таблицах

Что входит

Что входит в разработку Telegram-бота

Сценарии диалогов и меню бота
Приём заявок, оплат и записей
Интеграция с CRM и вашими системами
Уведомления и рассылки по сегментам
Админ-панель и аналитика
Мини-приложения (Telegram Mini Apps)

Функции

Функции под задачи HR и рекрутинга

Аналитика найма и текучести
Канбан кандидатов
Интеграция с job-бордами
Автоворонки и напоминания
База сотрудников и документы

Почему demda

Почему demda для HR и рекрутинга

Заявки и оплаты сразу попадают в вашу CRM
Telegram Mini Apps — полноценный интерфейс внутри мессенджера
Бот работает там, где клиент уже есть — в Telegram
Понимаем специфику HR и рекрутинга — предлагаем решения под реальные процессы, а не абстракции
Работаем с компаниями по всей России, в том числе в Санкт-Петербурге

Технологии

Стек и интеграции

Node.jsgrammY/TelegrafPostgreSQLRedisTelegram Bot APIпочта/календарьмессенджерыСЭД

Как работаем

Этапы работы

1
Сценарий
Проектируем логику диалога и целевые действия.
2
Интеграции
Подключаем CRM, оплату и ваши системы.
3
Разработка
Бот, админка и аналитика под задачу.
4
Запуск
Публикация, тестирование и поддержка.

Вопросы и ответы

Частые вопросы

Работаете ли вы с компаниями из Санкт-Петербурга?

Да. Мы работаем удалённо со всей Россией, в том числе в Санкт-Петербурге. Созвоны, демонстрации и передача результатов настроены под дистанционную работу — география не влияет на качество и сроки.

Можно ли собирать кандидатов со всех job-бордов в одно место?

Да, мы интегрируем площадки вакансий в единый ATS, где вся воронка найма видна на канбане с аналитикой по этапам.

Поможет ли система с онбордингом?

Мы делаем сценарии адаптации с задачами, документами и напоминаниями, чтобы новый сотрудник быстро выходил на продуктивность.

Бот интегрируется с нашей CRM?

Да, заявки, оплаты и действия пользователей передаются в вашу CRM или систему, чтобы менеджеры работали в привычном инструменте.

Что умеет Telegram-бот для бизнеса?

Принимать заявки и оплаты, записывать на услуги, отвечать на частые вопросы, слать уведомления и рассылки, а через Mini Apps — показывать полноценный каталог или кабинет.

Сколько стоит разработка Telegram-бота для HR и рекрутинга?

Стоимость зависит от объёма функций и интеграций. Мы называем прозрачную оценку после короткого разбора задачи и предлагаем разбить работу на этапы, чтобы вы видели результат и контролировали бюджет.

Обсудим задачу

Расскажите, что нужно сделать

Опишите задачу в двух предложениях — этого достаточно для старта. Мы вернёмся с вопросами и предложим, как двигаться: полный цикл, MVP или отдельный этап. Права и исходный код передаём вам.

• Ответим в течение рабочего дня
• Прозрачная оценка после короткого разбора
• Опыт с 2012 года и живые проекты в проде

Смотрите также